2025-04-30 08:32
admin先从小事抓起，先从提高素质抓起，如：劳动纪律、5S。然后，确定：组织架构、岗位职责、工作流程、工作制度、考核机制等。
其中：有效的沟通是各种制度的得到落实的基础，坚持检查是落实制度和考核的保证。
有效的沟通：例会制度——班子会、业务会、分析会、座谈会、讲评会等，保证团队之间步调一致。
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